क्या आप एक कंपनी स्थापित करना चाहते हैं? पहले बहुत महत्वपूर्ण कानूनी पहलुओं पर विचार करें

Colored sticky notes on yellow background. Business concept, strategy, planning

एक व्यवसाय चलाना और एक संगठन स्थापित करना चुनौतीपूर्ण और अभी भी चुनौतीपूर्ण हो सकता है। एक नई कंपनी स्थापित करें हमें अविश्वसनीय मात्रा में वैधता और उसके दायित्वों की आवश्यकता है। एक मजबूत और स्थिर कंपनी बनाने के लिए सभी कानूनी पहलुओं पर ध्यान देना जरूरी है। आपकी कंपनी में एक गलती आपकी कंपनी के जीवन चक्र को विकास से लेकर एक पल में गिरावट की ओर ले जा सकती है।

संस्थापक और सीमित देयता के लिए एक अलग आधिकारिक रूप से स्वीकृत व्यक्ति को लॉन्च करके वित्तीय जोखिम को कम करें और व्यक्तिगत जोखिम की रक्षा करें। लोग स्टार्ट-अप के साथ जुए के साधन के रूप में सीमित देयता कंपनियों को पसंद करते हैं।

कंपनी स्थापित करने के मुख्य कानूनी पहलू क्या हैं?उद्यमियों को पता होना चाहिए कि

इसलिए, अपने लक्ष्यों को पहले कार्यान्वयन की ओर ले जाने के लिए, आपको निम्नलिखित दिशा में आगे बढ़ने की आवश्यकता है। कंपनियों का घर आपको एक उपलब्ध कंपनी का नाम चुनना होगा और फिर कंपनी को पंजीकृत करना होगा।

एलायंस का संपादकीय करना भी आवश्यक है, जो घरेलू कानून की मात्रा है। संलयन से, कोई एक विशिष्ट संरचनात्मक मॉडल के लेखन को चुन सकता है जिसमें कोई अनुकूली स्पष्टीकरण नहीं है। एक प्रबंधक के रूप में नियोजित एक सीमित देयता कंपनी को कम से कम एक व्यक्ति की आवश्यकता होती है, और एक प्रबंधक होने के नाते एक स्पष्ट जिम्मेदारी है कि कंपनी को करने की आवश्यकता है। यदि रचनाकारों की संख्या एक से बढ़ जाती है, तो निवेशक और उनके व्यक्तिगत अधिकारों और प्रतिबद्धताओं के बीच संबंध बनाए रखने के लिए निवेशक की सहमति पर विचार किया जाना चाहिए।

यह बोर्ड के पेशे जैसे विषयों को कवर करने के लिए माना जाता है, यदि कोई निवेशक व्यवसाय छोड़ना चाहता है तो स्टॉक के साथ क्या करना है, और केवल तभी जब बहुमत सहमत हो और एक ही पृष्ठ पर हो, अपने डोमेन के विकल्पों को आकर्षित करने का अधिकार आदेश दें किसी अन्य पार्टी से प्रस्ताव खरीदने का निर्णय लें। निवेशक उपयुक्तता कंपनी के निवेशकों (या सीमित देयता कंपनी के मामले में सदस्यों) के बीच एक निजी फिट है। उन्होंने अपने फाउंडेशन में मुफ्त मामलों के इलाज के लिए एक निश्चित संरचना की व्यवस्था की है: पर्यवेक्षण और निर्णय लेने, असहमति की घोषणा, विधि नीतियां और भुगतान।

एक सुरक्षित आईपी रखें:

किसी कंपनी की बौद्धिक संपदा को सुरक्षित करना कंपनी की स्थापना में सबसे महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है। आपको इस बात का प्रासंगिक और विश्वसनीय ज्ञान होना चाहिए कि पहले उद्योग में दूसरों का क्या था और आपके प्रवेश के चुने हुए क्षेत्र में क्या था। आपका आईपी आपकी कंपनी के गठन के लिए एक भ्रमित करने वाला माध्यम ला सकता है, आपके प्रतिस्पर्धियों के समान समानताएं हैं जैसे आप अपने दर्शकों के दिमाग में एक भ्रमित खेल बनाते हैं। ब्रांड सत्यापन भी सावधानी से विचार करने के लिए एक अच्छा विचार है क्योंकि यह ब्रांड छवि, स्थिति और मूल्य बनाता है।

अपने क्षेत्र के लिए ट्रेडमार्क पंजीकृत करना आपको एक विश्वसनीय विशेषाधिकार प्रदान करता है जो आपको उन प्रतिस्पर्धियों से अलग करता है जिनके पास ट्रेडमार्क है। दुर्भाग्य से, डोमेन अभिगम्यता विश्वसनीय प्राधिकरण नहीं है। अपने अभिनव कार्य के लिए अनन्य अधिकार जमा करना आपकी रक्षा करता है, पुष्टि करता है कि कॉपीराइट की अनुमति है और केवल उस देश में लागू होता है जिसमें आपने कॉपीराइट प्राप्त किया है। यह कॉपीराइट आपको प्रतिस्पर्धियों या किसी और को आपकी अनुमति के बिना आपके काम का उपयोग करने से रोकने के लिए 20 साल का अधिकार देता है। लेकिन अगर पेशेवरों और विपक्ष हैं, तो कॉपीराइट अपेक्षाकृत महंगे हैं और आपको अपने रहस्यों को प्रकट करने की भी आवश्यकता है।

कपटपूर्ण और कार्यात्मक समझौते:

किसी डीलर या ग्राहक को अपना काम बताने से पहले एक गुप्त अनुबंध पर हस्ताक्षर करना हमेशा अच्छा होता है। नीचे कुछ नियम और शर्तें दी गई हैं, जिन पर विश्वास के साथ इनोवेशन का खुलासा करने से पहले ग्राहकों और वितरकों के साथ चर्चा की जानी चाहिए।

  • वितरकों और ठेकेदारों दोनों को उत्पादों, सेवाओं और भुगतान वादों के प्रावधान की स्पष्ट समझ की आवश्यकता है।
  • इस घटना में कि दोनों पक्षों के बीच संघर्ष का सामना करना पड़ता है और लेन-देन के नियम और शर्तें बाधित होती हैं, वे कानूनी जिम्मेदारी सौंपेंगे और यह निर्धारित करेंगे कि पार्टियां समस्या का समाधान कैसे, कब और कहां करेंगी।
  • उदाहरण के लिए, पूर्वापेक्षाएँ स्थापित करें जैसे कि पक्ष अनुबंध में कैसे प्रवेश करते हैं और अनुबंध से जुड़े कानून।

डेटा सुरक्षा दिशानिर्देशों का कार्यान्वयन:

साइबर सुरक्षा का ज्ञान कंपनी की नींव का एक अभिन्न अंग है, क्योंकि नवीन उत्पादों का विकास साइबर हमलों का प्रतिनिधित्व कर सकता है। यदि आपका व्यवसाय व्यक्तिगत डेटा की योजना बनाता है या संसाधित करता है, तो आपको डेटा सुरक्षा कानूनों की आवश्यकताओं का पालन करना चाहिए।

शासक विनिर्देश:

एक फ्रीलांसर और एक ठेकेदार को नियोक्ता के रूप में नामित करना एक बुद्धिमान लेकिन फायदेमंद विकल्प की तरह लगता है, क्योंकि उनके पास समान रोजगार अधिकार और लाभ नहीं हैं। यह आपको पैसे बचाता है और भुगतान लागत को कम करता है, लेकिन इसे सुरक्षित रूप से खेलना सुनिश्चित करें और इस तथ्य को अनदेखा न करें कि एचआरएमसी लेनदेन की प्रामाणिकता का निरीक्षण और सत्यापन करता है।

जब HRMC को पता चलता है कि आपका बाहरी या स्वतंत्र कर्मचारी आपका कर्मचारी है, तो आपसे गारंटीकृत रोजगार लागत या अवैतनिक आयकर के लिए शुल्क लिया जाएगा। साथ ही, ध्यान रखें कि फ्रीलांसर अपने अनुबंध प्रस्ताव को छोड़कर बनाए गए आईपी के मालिक हैं। मूल रूप से, कर्मचारी चिह्नित खंड 1 के लिए कार्य वाक्यांश घोषित कर सकते हैं। यह अधीनस्थ कर्मचारियों के लिए उपयुक्त लग सकता है, क्योंकि यह गोपनीयता, बौद्धिक संपदा, या निष्पादन के बाद के प्रतिद्वंद्वियों के क्षेत्रों में जटिल निगरानी प्रदान नहीं करता है। अपने नियोक्ता के साथ अनुबंध करने से आपको व्यापक प्रतिबंध और सुधार लागू करने का पूरा अधिकार मिलता है।

आयकर और राष्ट्रीय मुआवजे में कटौती के लिए कर्मचारियों को एचआरएमसी के साथ पंजीकरण करना होगा। स्टाफ के एक सदस्य के रूप में, आपको कानूनी रूप से अपने नियोक्ता के दायित्व कवर (न्यूनतम £5 मिलियन) को ठीक से स्थापित करने की आवश्यकता है। यदि आप पांच या अधिक कर्मचारियों को नियुक्त करने की योजना बना रहे हैं, तो आपको एक लिखित लाभ और सुरक्षा रणनीति विकसित करने की आवश्यकता है। जैसे-जैसे आपका व्यवसाय बढ़ता है, आपको अपने कामकाजी संबंधों की अतिरिक्त विशेषताओं की आवश्यकता होगी, जैसे कि समान दृष्टिकोण और आईटी के साथ जुड़ने के लिए अधिक रणनीतियाँ।

अंत में, यह समझना कि ईईए के बाहर यूके में व्यापार करने की कुंजी है, यूके के रोजगार जीवन चक्र के सभी चरणों का आकलन करना, विपक्ष की असमानता को नजरअंदाज किए बिना, यूके में आपको लोगों को कैसे काम पर रखा जाए, इस बारे में ध्यान से सोचने की जरूरत है। प्रतिबद्धता।

निस्संदेह, एक नया व्यवसाय शुरू करना और एक अभिनव निर्माण शुरू करना कोई आसान काम नहीं है। आपको वैधता से संबंधित कुछ समस्याओं का सामना करना पड़ सकता है, सीमाओं की सीमा पर जहाँ संसाधनों की उपलब्धता आपके लिए एक नई कंपनी बनाने की प्रक्रिया को अंजाम देना मुश्किल बना सकती है। आपके लिए बाजार में एक नया ब्रांड लॉन्च करें।

नया व्यवसाय जीतना अक्सर विकास के एक चरण को प्राप्त करने पर आधारित होता है जिसके लिए व्यवसाय को बाजार में ले जाने या सेवाएं प्रदान करने से पहले एक स्थिति की आवश्यकता होती है, और खराब योजना बनाई जाती है, जिसके परिणामस्वरूप व्यवसाय में रुकावट हो सकती है। इसलिए कानूनी दिक्कतें आपके लिए और परेशानी खड़ी कर सकती हैं। यदि आप इन समस्याओं से बचना चाहते हैं और बाजार में अपने ब्रांड के लिए एक मजबूत और स्पष्ट स्थिति स्थापित करना चाहते हैं, तो आपको एक पेशेवर वकील से परामर्श लेना चाहिए। व्यवसाय स्थापित करते समय कानूनी या कानूनी मुद्दों को पहली बार में अनदेखा करना आपके व्यवसाय के लिए बाद में सबसे बड़ा व्यवधान पैदा कर सकता है।

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